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重生官场之权力巅峰 第249章 众筹智慧

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作者:学二 分类:都市 更新时间:2026-01-25 19:00:56 来源:源1

第249章众筹智慧(第1/2页)

五月的兴宁,风里已经带上了几分燥热。

简单的寒暄过后,江振邦便带着这帮嫡系下属,浩浩荡荡地杀向了兴科之外的那些市属国企。

如今,那个曾经让孟启辰和李天来愁得睡不着觉的“十一家国企累计营收破亿”的目标,已经不再是悬在头顶的达摩克利斯之剑,而是变成了一枚金灿灿的军功章。

在孟启辰和李天来卖命推动下,截至目前,十一家工业国企的总营收已经达到了一亿一千八百万。

这是一个足以让海湾市、甚至省里都侧目的成绩。

视察的演练工作,在此前,已经由市长夏朗亲自带队,配合省里的先遣组练习过好几遍了。哪家厂子看什么,哪条路怎么走,哪个车间停几分钟,流程早已烂熟于心。

但为了稳妥,也为了最后再给这帮“青年军”鼓鼓劲,江振邦还是在五号这天,花了一整天时间,亲自扮演了一回“大领导”。

从朝阳酒业到兴宁水泥,从惠民到兴农两家食品公司再到农机厂,江振邦看得很细。

他没怎么听那些高管们念稿子一样的汇报,而是实地去看,去感受。

他会突然走进食堂,看看墙上贴的菜单,他会随机拦下一个正在操作机器的工人,聊聊家常,问问工资是不是按时足额发了,加班费有没有拖欠。

结果还不错,江振邦对他们的工作表示了充分肯定,有些做得不到位的,他也提出了改进策略。

傍晚时分,视察结束。

江振邦召集青年军,到海澜轩饭店吃了顿晚饭。

酒过三巡,气氛正酣。

江振邦放下筷子,环视了一圈在座的马超、乔睿等一张张年轻而兴奋的脸,笑着开口了。

“今天看了一圈,很不错。你们没有辜负我的期望,也没有辜负市委市政府的信任。这个成绩,足以向任何人交代了。等视察结束,我再给你们庆功!”

众人立刻爆发出热烈的掌声和欢呼声。

江振邦抬手虚按,包间里瞬间安静下来,所有人都用崇敬的目光注视着他。

“但是,”他话锋一转:“成绩只代表过去。我想问问你们,咱们兴宁这十一家国企,未来的核心竞争力,到底是什么?”

“是技术!”有人喊道。

“是营销策略,是市场占有率!”

“是咱们的拼劲!”

“是跟着江董,以江董为核心,听江董指挥!”

“哈哈哈,对对对!这个说的最有道理!”

答案五花八门,最后一个答案被喊出来的时候,众人哄笑,并形成了统一。

江振邦也笑,看了眼那个拍马屁的人才,缓缓竖起一根手指。

“是人才。”

“一切竞争,归根结底都是人才的竞争!”

江振邦顿了顿,声音变得郑重起来:“你们的试用期马上就要结束了,不少人的职位,都要向上再走一步。”

“但是,你们上去了,原来的位置谁来坐?原来的工作谁来干?

江振邦缓缓道:“作为管理者,怎么选拔人才,怎么培养人才,就是你们今后工作的重中之重。”

说到这里,他话锋一转,颇为自然地说道:“所以,我给你们布置一个有利于筛选人才的作业吧。你们回去后,每个企业,在一周之内都要交五篇关于‘国企改革深层思考’的文章到发改科。”

“可以是你自己写的,也可以是你们公司的一线工人、中层干部写的。总之,每个企业至少五篇,上不封顶,多交更好。”

此话一出,包间内瞬间安静了片刻,众人面面相觑,有些摸不着头脑。

江振邦继续抛出诱饵,声音里带着不容抗拒的诱惑力。

“这些文章,我会亲自看。谁写得好,言之有物,切中时弊,就提拔谁!”

“提拔方式多样,总体来说,是在尊重对方意见的前提下,有这样几个选择。”

“要么,在你们企业内部自行提拔;要么,把人交流到我的兴科集团来任职。”

“如果他想走仕途,文章质量确实过硬的,我也可以亲自出面,找找领导,看看能不能把人推荐到省、市、县,各级机关单位去!”

江振邦停顿一下,目光扫过每一张脸:“所以,这个作业你们要认真完成。因为这对你们好处多多。最关键的是,你们这次通过董事会投票上位,意味着不少原有的老资格、关系户要被选下来。”

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“得给这群人找个去处啊……否则市领导那边会有意见,你们的工作也不好开展。”

“给他们一个展示才华的机会,也是给你们自己留一条后路。”

江振邦说完,众人小声议论一阵,心思也活泛起来,原本的疑惑变成了喜悦。

高!

实在是高!

这哪里是布置作业,这分明是老大在帮他们扫清障碍,顺便发福利啊!

一石多鸟。

把碍事的安置好了,他们才能平稳上位,减少了后续闹出幺蛾子的概率。

而且就算他们自己只想继续当自己的厂长老总,也可以借此在江振邦面前好好露一把脸,还可以把这个机会赏给手下。

手下虽然去其他地方工作了,但他们的势力范围也得到了扩张嘛。

一时间,众人想通了其中关窍,各自拍着胸脯做保证。

“老大放心!别说五篇,十篇、二十篇我们也给您弄出来!”

“对!回去我就在厂里搞个征文比赛,重金悬赏!”

角落里,一直安静喝酒的张佳莉忽然抬起头。

她今天穿了一件黑色的职业套装,显得干练又不失妩媚。那双清亮的眸子直直地看着江振邦,咬了咬嘴唇,清脆地问。

“科长,我呢?我可以写吗?”

声音不大,却穿透了喧嚣。

“如果写得好,我就能到兴科工作了,对吧?”

包间里的空气凝固了一秒。

所有人都知道张佳莉对江振邦的心思,那是司马昭之心路人皆知。哪怕江振邦有了正牌女友,这位曾经的下属依然痴心不改。

江振邦微微一顿,心里有点无奈,姐妹你这还没死心呢?

唉,我这无处安放的魅力!

江振邦点点头,神色如常:“当然可以。”

说着,他看向一旁的马超,半开玩笑地说道:“就怕马总到时候舍不得放人啊。”

“这个……”

马超看了一眼满脸期待的张佳莉,又看了一眼表情淡然的江振邦,瞬间感觉头皮发麻。

因为他不知道江振邦内心里真实意图是什么。

是想让我劝张佳莉留下,别去兴科给他添乱?

还是想顺水推舟,把张佳莉调到身边去……红袖添香?

虽然听说江老大和那个萧潇感情稳定,但两人毕竟是异地。

男人嘛,尤其是像老大这样年少多金、手握大权的男人,想犯一点男人都会犯的错误很正常。

但万一江振邦不想让她去,我说放人,岂不是把老大卖了?

说不放人,又会得罪张佳莉。

反正,不管放不放人,大概率得罪一个,搞不好还两个都得罪了。

马超脑子转得飞快,CPU都快烧了。

最终,他选择了一个最明智的方案——沉默是金。

一切尽在不言中!

江振邦也没把这当回事,转头就开始跟孟启辰交代收文章的具体要求。

他心里盘算的,可比这点儿女情长要大得多。

什么选拔人才,什么培养干部,什么给青年军上位扫清障碍,那都是顺带的好处。

最关键的是江振邦要集思广益了。

王教授布置的那篇关于国企改革的文章,太敏感,太棘手,也太费脑细胞,让他自己闭门造车,劳心费力,保不齐还有些考虑不到的地方。

而且他江振邦现在是什么身份?正处级干部,集团董事长!

大懒支使小懒…不对,应该叫层层落实责任,层层传导压力!

这帮在一线摸爬滚打的厂长经理,还有那些在车间里干了几十年的老工人,他们对改革的痛点、弊端、猫腻,往往有着最直观、最深刻、最血淋淋的感受。

他们的抱怨,他们的牢骚,甚至他们的骂娘,那都是最鲜活的素材。

只要淘出两三个金句,哪怕只是几个鲜活的案例,再结合自己超越时代的眼光和理论框架,稍微一润色……

一篇有血有肉、既有理论高度又有基层深度的惊世雄文,不就出来了吗?

把压力传导下去,把成果收上来。

这就是领导必须会用的招数。

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