首页 排行 分类 完本 书单 用户中心
搜书趣 > 仙侠武侠 > 都市极品医神叶辰夏若雪 > 第9947章 何为奇妙!

都市极品医神叶辰夏若雪 第9947章 何为奇妙!

簡繁轉換
作者:风会笑 分类:仙侠武侠 更新时间:2024-12-27 09:29:30 来源:源1

剑子仙尘道:“嗯,等你拿到大道争锋冠军,炼化了天帝神源,应该就差不多了。”

“到时候,我会开炉淬剑,助你升天归道,彻底解脱。”

天女喜道:“是,谢师父。”

叶辰心情十分复杂,看天女的模样,她还真想去死,以求超脱。

这般一心求死,没有抗拒,那剑子仙尘淬剑的成功率,也可大大提升。

叶辰莫名感到毛骨悚然,剑子仙尘耗费手段,替天女斩断前尘,也只不过是想让她甘心送死,好让他自己顺利淬剑。

“天女丫头,你继续打理菜园。”

“轮回之主,荒自在,你们进来。”

剑子仙尘向叶辰和荒老招招手,自己转身进入石屋。

天女道:“是,师父。”便继续打理菜园,一副乖巧听话的模样,哪里还有昔日的傲气倔强?

叶辰莫名感到了悲凉,和荒老一起进入石屋。

石屋大厅内,布置简陋,只有一张桌子和几张石凳,墙边堆放着一些铸剑材料,还有烧火的木头。

不知道的话,还以为这地方,是普通铁匠的居所,哪想到竟是鼎鼎大名,剑子仙尘的地方。

“坐。”

剑子仙尘做了个邀请的手势,让叶辰和荒老坐下,给他们倒了一杯浊茶。

叶辰手拿着茶杯,心中思绪万千。

剑子仙尘说道:“轮回之主,你不是很痛恨天女吗?她不久之后,就要被我丢入火炉,难道你不高兴吗?”

“别忘了,可是你派人将她送过来的。”

叶辰默然,无言以对,在沉默良久后,才道:

“我以前想她死,但如今……”

如今的天女,宛如忘却前尘,过去的恩怨情仇全部放下,叶辰想起她刚刚清澈温婉的眼神,心情就十分复杂。

剑子仙尘呵呵一笑,道:“轮回之主,你心之枷锁早已斩断,难道踏入无无时空后,又滋生出了孽障?”

叶辰心中一凛,握着茶杯的手紧了紧。

荒老说道:“小子,别管什么天女了,如今最重要的,就是准备大道争锋,你一定要拿下冠军!”

叶辰听着荒老的话,心中镇静下来,道:“嗯。”

剑子仙尘笑道:“荒自在,这冠军是我的,我必须要让天女拿到天帝神源,否则她肉身精华不够,我淬剑可能要失败。”

“这一点,我希望你们明白,可别想跟我抢。”

“轮回之主,只要你不争冠军,我可以帮你夺得第二名,那奖励也丰厚得很。”

“若你想争第一,那就真的十死无生了!”

说到最后,剑子仙尘眼里,也是冒出浓浓的森严之意,显然他也看出来,叶辰未来的命运,非常凶险,想争冠军,那是十死无生。

荒自在哈哈一笑,道:“巧了,剑左使,我们也想拿冠军,这可如何是好?”

剑子仙尘笑道:“那这样的话,没办法了,我已经帮天女斩断前尘,她道心再无尘埃,实力突飞勐进,虽说比起轮回之主,还是差了一点点。”

“但,只要她随便联合几个天才,要镇杀轮回,那也是易如反掌。”

单打独斗的话,叶辰已经是神道境无敌的存在,碾压一切。

即便天女实力突飞勐进,前尘尽斩,那也不是叶辰的敌手,毕竟叶辰太妖孽了。

但,大道争锋里面,天才强者诸多,大部分都是叶辰的敌人。

天女只要与人联合,就能反过来压制叶辰。

荒老道:“是啊,叶辰这小子仇家太多了,可真不好处理。”

“剑左使,我今天过来,就是想让你出手,帮他淬炼淬炼兵器,好让他增进点实力,别那么容易就被人杀死了。”

说完,荒老向叶辰眼神示意。

叶辰便取出轮回天剑,摆放在桌子上,没有说话,默默看着剑子仙尘。

剑子仙尘的表情,竟是在这一刻,凝固了起来。

他目光看向轮回天剑,如同是看到了精美的艺术品般,双眸绽放精芒。

“这是……轮回天剑。”

“啊,竟带有轮回天帝骨,这铸造工艺,真是妙啊!”

剑子仙尘苍老的手掌,剧烈颤抖着,轻轻拿起轮回天剑,抚摸着剑身,动作温柔得宛如一个少年,第一次抚摸情人的肌肤。

叶辰这把轮回天剑,最初是由剑神老祖萧星河铸造,后来被天启至尊淬炼过,晋升无无神器。

长久以来,这把剑一直陪伴着叶辰。

叶辰的精气神,已经完全与天剑融为一体。

故此,如今的轮回天剑,充满了灵性,带有轮回的秩序法则,就算将这把剑,丢到无无时空最黑暗的深渊里,在轮回秩序的庇护下,也足以保证万世不朽。

这就是轮回之道的强大,也是轮回天剑有别于其他剑的关键原因之一。

“天启星淬炼过这把剑,是不是?”

剑子仙尘目光如电,直视叶辰,问。

叶辰点头。

剑子仙尘所说的天启星,自然就是天启至尊。

目录
设置
设置
阅读主题
字体风格
雅黑 宋体 楷书 卡通
字体风格
适中 偏大 超大
保存设置
恢复默认
手机
手机阅读
扫码获取链接,使用浏览器打开
书架同步,随时随地,手机阅读
收藏
换源
听书
听书
发声
男声 女生 逍遥 软萌
语速
适中 超快
音量
适中
开始播放
推荐
反馈
章节报错
当前章节
报错内容
提交
加入收藏 < 上一章 章节列表 下一章 > 错误举报