战场合同工 第3802章 招募队员

“这些都是以前的事了。不过我可以向你保证，最近这段时间内他没有这方面的问题。为他做体检的医生可以证明这一点。”林肯回答道。

林锐沉默了一会儿道，“他有什么特别的？”

“我说过了，他参加过美军在阿富汗战争之中的森蚺行动。在一次行动之中，当时他所在的小队，遭到了阿富汗武装的袭击。6名美军被打死，美军的救援迟到了。

李斯特独自一个人和上百个阿富汗武装人员在山里打了好几天。当时，美军已经把他列入了阵亡名单。

但是在一周之后，李斯特带着两个重伤的战友奇迹般的回到了营地。他身上多处负伤，而且打光了所有的子弹，仅仅靠着一把战斗匕首活了下来。

事后美军根据他的描述赶到现场的时候。发现了其他的美军尸体，这些尸体都是被虐杀的。为了逼迫他现身，阿富汗武装分子虐杀了他的大部分战友。

就是因为这样，他的精神受到了重创。我为他做过评估，当然只是军事技术上的，从各项训练数据上来看，这是个难得的人才。但是他的精神状况，令人忧虑。”林肯回答道。

“情况有多糟？”林锐问道。

“跟我当年的情况差不多，也许比我当年更严重。但是，目前他的情况已经有所好转。虽然有时候还有情绪不受控制的情况，但是我相信，他的能力能够给你的团队带来正面的影响。”林肯解释道。

“这么说还是有很大的风险？”林锐皱眉道。

“是的。但是听我说，没有人是十全十美的。打仗打久了，心理上难免会有各种各样的问题。但你也应该知道，这样的人在实战中，要比什么都不懂的新兵可靠的多。

见过血，面临过生死抉择。并且能够在足够艰苦的环境下存活下来。从身体到心理全都伤痕累累，才是一个战士最好的履历。”林肯回答道。

林锐沉默了片刻道，“可以试试，去把他叫过来给我们看看。如果他要加入a组，至少得证明他有这个能力。”

“可以，但是他这个人不太善于跟人交流。不要尝试跟他说话，不要尝试理解他，你所要的只是给他下达命令，而他会不折不扣的完成。”林肯回答道。

说完之后他转身走了出去。在过了大概十多分钟之后。这个叫李斯特的人，被叫到了林锐的面前。

林锐看着这个人，没有说话。这个李斯特也平静的看着他。这是一个30岁出头的白人，满头深褐色的长发，胡子也不知道多长时间没刮了。

看起来并没有庞大的体型，个头足够高却不像是那种浑身肌肉的壮汉，但看起来很敦实。

“你会什么？”林锐问道。

李斯特没有说话，似乎在考虑如何开口。

林锐见他不说话，又点点头道，“能不能把上衣给脱掉？”

这一次李斯特没有犹豫，脱下了她身上的那件迷彩短袖。露出了紧致的肌肉，和浑身的伤疤。

林锐低头看着他胳膊上的一处

纹身，微微皱眉道，“这个纹身，是你原先所在的部队标志么？”

李斯特点了点头，依然没有开口说话。

林锐看着他道，“你应该听说过o2小队的a组。也应该知道我们的规矩。我们所执行的，都是一些高度机密和危险的任务。

所以，这类太过明显的标志，是不能有的。”

李斯特点了点头，顺手拔出了插在腰间的战斗匕首，交到了左手。然后把右臂的纹身给划花了。

锋利的刀刃之下，纹身被划的根本看不清楚了，殷红的鲜血在不断的顺着李斯特的手臂往下流。他的脸上却没有任何的表情。

林锐点了点头，“好吧，就你了。去处理一下伤口，收拾一下。从现在开始，你是我的人了。

有几点需要说明，我说什么你做什么。我看你也是个不怎么开口说话的人，这很好。我也是个不太喜欢多嘴的人。

正好这个俄国佬有些多嘴多舌，具体的情况他会向你逐一介绍，也会带你去见见其他的队员。”

“就这么简单？老大，你就这么简单就收下他了？”谢尔盖摇摇头道，“走了疯马这个美国佬，你又给我们找来一个？”

“有些人行不行，一眼看不出来。而有些人一眼就能看出来。他就是后者。我相信他能够填补疯马留下来的空缺。”林锐转身道，“这个人交给你了，我还要去其他地方看看。”

“喂喂喂，好吧……我看起来就那么像新人接待员吗？”谢尔盖一脸无奈的道。

林锐并没有理他，只是独自走了。最后的几天时间里，林锐又在其他几个小队之中寻找合适的队员，但始终没有什么收获。而那个李斯特也就这样留在了o2的a组之中。

林锐把这个情况向银狼米歇尔作了汇报。银狼米歇尔也有点挠头，“岛上这么多人，难道找不出几个符合你要求的人吗？这样的标准也未免太高了一点。”

“能够进入a组的人虽然并不多，但其实符合标准的也不少。但是除了这些，我们还要考虑团队的配备问题。

我收下了李斯特，因为他是一个相当出色的突击队员，而且心智坚强。

但是剩下的几个空缺，我需要几个侦察兵的角色，目前还没有找到合适的人选。”林锐摇摇头道。

“这样的话，我们或许要想想其他渠道了。比如从其他公司挖两个人试试，或者看看有什么合适的自由佣兵。要想在短期之内招募到合适的人选，恐怕也只能这样了。”银狼回答道。

“短时间之内招募合适的人选？为什么突然这么急？”林锐有些奇怪地道。

“我也不瞒你了，从上次的任务之后，k先生很有可能还会给我们后续的任务。

但是你也知道，新人刚刚加入团队，总需要一个适应的过程。不说能够达到配合默契的程度，但至少得一起执行过几次相对简单的任务，让他们融入团队。

所以在招募人手这一点上，我们恐怕要加快一些进度了。”银狼米歇尔回答道。